이혼이 아닌 관계 회복으로 결론 난 화해권고결정

회사원인 의뢰인은 장기간 별거와 소통 단절이 이어진 상황에서 배우자로부터 이혼소송을 제기받았으나, 1심에서 이혼청구 기각 판결을 받았습니다. 배우자는 이에 항소하며 혼인관계가 파탄에 이른 주된 책임이 의뢰인에게 있다고 다시 주장했습니다. YK 담당 변호사는 별도로 진행한 부정행위 위자료 소송 결과와 정황증거를 토대로 배우자의 책임을 구체화했고, 항소가 기각되면서 이혼청구를 기각한 1심 결과가 유지되었습니다.

회사원인 의뢰인은 배우자의 부정행위로 혼인관계가 파탄에 이르자, 이혼과 위자료 청구 및 자녀의 양육권 확보를 위해 소송을 진행했습니다. YK 담당 변호사는 배우자의 부정행위와 의뢰인의 생활비 부담·양육 기여를 중심으로 대응했고, 의뢰인은 이혼과 함께 위자료 약 600만원을 인정받고 자녀의 친권자·양육자로 지정되어 월 약 50만원의 양육비를 지급받도록 하는 판결을 받았습니다.

의뢰인은 장기간 별거하며 자녀를 주로 양육해 온 상황에서 배우자가 이혼소송을 제기하자, 과거 양육비 분담 등을 구하기 위해 YK 담당 변호사에게 사건을 의뢰했습니다. YK 담당 변호사는 반소를 제기하고 자녀의 사실확인서와 계좌이체 내역 등을 제출해 양육 경위를 밝혔으며, 의뢰인은 상대방으로부터 과거 양육비 약 3,000만원을 지급받도록 하는 판결을 받았습니다.

회사원인 의뢰인은 자녀 세 명을 주로 양육하며 맞벌이 생활을 이어가던 중, 배우자의 부정행위와 가출에 이어 이혼소송에 대응해야 하는 상황에 처했습니다. YK 담당 변호사는 의뢰인의 반소를 통해 배우자의 혼인 파탄 책임과 위자료·재산분할 청구를 다투었으며, 법원은 배우자의 이혼 청구를 기각하고 의뢰인의 반소에 따라 이혼을 인정했습니다. 의뢰인은 위자료 약 3,000만원과 재산분할금 약 5,000만원을 인정받고, 자녀 세 명의 친권자·양육자로 지정되어 양육비도 지급받도록 하는 결과를 거두었습니다.